Deju Studijas Īpašnieks

Piederība un deju studijas vadīšana ir “aizņemts bizness”, un mums ir viegli atrasties ikdienas darbos ar maz laika, lai domātu par pašu sākumu.

Atvēlēt laiku, lai apzināti apsvērtu (vai pārdomātu) un izveidotu savu sapņu studiju, ir spēcīgi - tas palīdzēs jums strādāt no mērķa vietas, un šis mērķis sniedz iedvesmu no dziļas iekšienes, darbojoties kā jūsu patiesie ziemeļi, tas kļūst par jūsu vadlīnijām gaisma.

Rakstot savu redzējumu, šis mērķis tiks precizēts, definēts un paziņots. Tas ir pirmais svarīgais solis līdzās vērtību atklāšanai un ieviešanai, veidojot “kultūru pēc dizaina”. Vienkārši sakot, kultūra ir tas, kā mēs šeit darām lietas.

Man pieder un es vadu lielu, labi izveidotu deju skolu, un mēs priecājamies par darba vietu un mācību vidi, kas ir ne tikai pozitīva, bet arī brīva no drāmas. Patiesībā mēs nevarētu būt vairāk pretēji epizodei Deju mammas . Mūsu izveidotā studija un norunātie standarti, uz kuriem mēs izturamies, vienkārši neatļaus šo uzvedību. Mana komanda, mūsu studenti un viņu vecāki ir lepni mūsu kultūras sargātāji, kuri pastāvīgi meklē veidus, kā dalīties mūsu mērķos un kā mūsu studija skar sirdis un prātus.

Kā vadītājam ir svarīgi atvēlēt laiku, lai pauzētu un pārdomātu sasniegto, kur vēl gribētu iet, kā jūs tur nokļūsiet un ar ko plānojat doties ceļā. Ja jums nav zināšanu par to, kurp jūs dodaties, nevarat sagaidīt, ka citi sekos.

Lai gan gada sākums varētu būt ideāls laiks, lai apsvērtu savu redzējumu, ja jūsu studijai tāda vēl nav, nav labāka laika nekā tagad .

Sāciet ar klusām pārdomām. Ko jūs mīlat par savu deju studiju? Ko jūs vēlaties kopt un iedrošināt? Apgrieziet to un apsveriet, kas jūs esat nē bauda. Vai ir kāda uzvedība, kuru vēlaties novērst? Gan labā, gan sliktā kultūra dzīvo un elpo visu iesaistīto cilvēku mijiedarbībā. Uzdodot jautājumus, apsveriet vēlamo personāla, vecāku un studentu uzvedību.

Vai jums ir komanda? Savāciet tos kopā, lūdzot sniegt vārdus, kas raksturo studiju tās pašreizējā un nākotnes stāvoklī. Kopā uzņemiet atbildes un sāciet veidot īsus teikumus, kuros aprakstīta vēlamā ietekme. Atstājiet 45 minūtes. Vairs, un jūs neizbēgami iziesit pilnā lokā. No šejienes jūs kā vadītājs atņemat grupas ieteikumus un pavadāt laiku, lai rūpīgi izstrādātu gala rezultātu.

Piedalīšanās šajā radošajā procesā sniedz skaidrību, sajūsmu un iedvesmu gan jums, gan jūsu komandai. Turklāt mērķa piepildītais redzējums, kas izveidots kopā, nodrošina vienotību, vada lēmumu pieņemšanu un palīdz orientēties neveiksmēs un neizbēgamos grūtos brīžos.

Ieguvumi no pozitīvās kultūras malā, ja laika noteikšana mērķim un redzējumam ievērojami papildinās jūsu pašu piepildījuma sajūtu. Tas jums atgādinās, ka darbs, kuru jūs darāt, ir svarīgs, ka tam ir nozīme un ka tas rada pārmaiņas pasaulē.

Džeina Greča no Dejas informē.

Džeina Greča ir dibinātāja un direktore JG Creative, Dienvidaustrālijas uzņēmumā, kas pārvalda Džeinas Grečas deju centru, Pirouettes Dancewear un Adelaides Profesionālās dejas institūtu. Džeinas bizness, kas ir spēcīgs līderis, ar dizainu uzplaukst no pozitīvas kultūras spēka. Strādājot ar redzi, viņas komandas ir vienots un noteikts spēks. Pieņemot un izbaudot izaicinājumus un priecājoties par panākumiem, izklaidējoties, viņas cilvēki tiek piepildīti ne tikai personīgi un profesionāli, bet arī bizness ir vislielākais spēks.

Džeina ir unikālas apmācības programmas DanceStep radītāja un dibinātāja, kas sadarbojas ar deju skolām visā pasaulē un piedāvā skolotāju asistentu apmācības programmas. Ar savu darbu Džeina dod studijas īpašniekiem iespēju izaugt par jauniem vadītājiem, kuri atdod savas studijas kopienām.

Džeina ir autore un runātāja par deju izglītības, uzņēmējdarbības un līderības tēmām. Kaislīgi par citu iedrošināšanu, atbalstīšanu un iedvesmošanu Džeina raksta žurnālu Dance Informa un savā blogā Dance Studio Success. Iepriekšējās uzstāšanās ir deju skolotāju apvienošanās, deju skolotāju konferences apvienošanās, ‘apmaiņa’ un Viktorijas laika deju svētki. Džeina dalās pieredzē ar deju studiju īpašniekiem no visas pasaules, strādājot par līderības un studijas izaugsmes treneri ar Deju studijas īpašnieku asociāciju.

Džeina strādā nepilnu darba laiku, cenšoties veiksmīgi pārvarēt grūtības, kas saistītas ar karjeras apvienošanu ar savu lielāko lomu - mammas lomu Alanai, Keitlinai un Liamam, bet sievas - Braienam.